穗殘聯(lián)規(guī)字〔2024〕2號

廣州市殘疾人聯(lián)合會廣州市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)廣州市康園工療機(jī)構(gòu)及工療人員資助標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法的通知

各區(qū)殘聯(lián)、財(cái)政局：

為落實(shí)《中華人民共和國殘疾人保障法》《廣東省“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃》，根據(jù)《2020全省社區(qū)康園中心項(xiàng)目實(shí)施方案》等文件，廣州市殘聯(lián)、廣州市財(cái)政局聯(lián)合制定了《廣州市康園工療機(jī)構(gòu)及工療人員資助標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結(jié)合各區(qū)實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

廣州市殘疾人聯(lián)合會           廣州市財(cái)政局

2024年7月4日

（聯(lián)系處室：教育就業(yè)處，聯(lián)系電話：38491101）

廣州市康園工療機(jī)構(gòu)及工療人員資助標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法

第一條　為落實(shí)《中華人民共和國殘疾人保障法》，保障廣州市就業(yè)年齡段的智力、精神和重度肢體殘疾人及其他有需求的殘疾人康復(fù)權(quán)益，建立殘疾人康復(fù)服務(wù)與職業(yè)訓(xùn)練長效保障機(jī)制，提高康園工療機(jī)構(gòu)運(yùn)行效率和社會效益，根據(jù)《2020全省社區(qū)康園中心項(xiàng)目實(shí)施方案》（粵殘聯(lián)〔2020〕27號）制定本辦法。

第二條　本辦法所稱康園工療機(jī)構(gòu)，是指在街道（鎮(zhèn)）或居委（村）建立的為就業(yè)年齡段的智力、精神、重度肢體殘疾及其他有需求的殘疾人提供日間托管、生活自理能力訓(xùn)練、社會適應(yīng)能力輔導(dǎo)、職業(yè)康復(fù)與勞動技能訓(xùn)練、文體娛樂及運(yùn)動功能訓(xùn)練等基本公共服務(wù)，以提高服務(wù)對象生活質(zhì)量和社會參與能力、減輕家庭及社會負(fù)擔(dān)的綜合性殘疾人社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)，包括區(qū)康園工療站服務(wù)中心和康園工療站。

各區(qū)殘聯(lián)成立民辦非企業(yè)的區(qū)康園工療站服務(wù)中心（簡稱區(qū)康園服務(wù)中心），并按照《廣州市殘疾人聯(lián)合會關(guān)于印發(fā)廣州市康園工療機(jī)構(gòu)管理辦法的通知》（穗殘聯(lián)規(guī)字〔2022〕1號）規(guī)定的職責(zé)開展工作。

各街道設(shè)康園工療站（簡稱“工療站”），作為區(qū)康園服務(wù)中心的連鎖服務(wù)點(diǎn)，接受區(qū)康園服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，負(fù)責(zé)工療站的人員、經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)等日常運(yùn)作管理。

第三條　本辦法所稱的工療人員，是指具有廣州市戶籍，處于就業(yè)年齡段，經(jīng)評估能適應(yīng)在康園工療機(jī)構(gòu)開展的相關(guān)活動及訓(xùn)練的智力、精神、重度肢體殘疾及其他有需求的殘疾人。

第四條　本辦法所稱的工作人員，是指受聘于康園工療機(jī)構(gòu)，為工療人員提供具體服務(wù)，具備相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或資質(zhì)的工作人員。

第五條　區(qū)康園服務(wù)中心應(yīng)配備4-8名工作人員，其中至少2名為社工（康復(fù)）專業(yè)人員；各工療站按照每接收10名工療人員配備不少于1名工作人員的標(biāo)準(zhǔn)配備工作人員，每個工療站應(yīng)配備不少于2名工作人員，其中至少1名為社工（康復(fù)）專業(yè)人員；區(qū)康園服務(wù)中心設(shè)主任，各工療站設(shè)站長。

暫無條件配備社工（康復(fù)）專業(yè)人員的工療站，應(yīng)在本辦法實(shí)施后的一年內(nèi)配備到位。

第六條　區(qū)康園服務(wù)中心建筑面積應(yīng)不少于100平方米；工療站建筑面積原則上應(yīng)不少于100平方米，且應(yīng)滿足工療人員人均建筑面積不少于5平方米?？祱@工療機(jī)構(gòu)場地建設(shè)應(yīng)設(shè)置與服務(wù)內(nèi)容相應(yīng)的功能區(qū)，具備提供服務(wù)的基本的設(shè)施設(shè)備，滿足工療人員的需求。

第七條　區(qū)康園服務(wù)中心辦公場地由區(qū)殘聯(lián)無償提供，工療站場地由所在街道（鎮(zhèn)）無償提供，場地需達(dá)到可交付使用的狀態(tài)。

第八條　各區(qū)每年資助區(qū)康園服務(wù)中心10萬元運(yùn)營費(fèi)用，費(fèi)用由各區(qū)財(cái)政統(tǒng)籌保障（在不低于上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，各區(qū)可根據(jù)實(shí)際情況對資助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整）。

各區(qū)根據(jù)工療站的規(guī)模確定各工療站日常運(yùn)營經(jīng)費(fèi)，接收工療人員10-30人（含30人）的每年資助運(yùn)營經(jīng)費(fèi)10萬元；接收工療人員31-50人（含50人）的每年資助運(yùn)營費(fèi)15萬元；接收工療人員50人（不含50人）以上的每年資助運(yùn)營費(fèi)20萬元。此項(xiàng)費(fèi)用由各區(qū)財(cái)政統(tǒng)籌保障（在不低于上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，各區(qū)可根據(jù)實(shí)際情況對資助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整）。

康園工療機(jī)構(gòu)日常運(yùn)營經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)按時(shí)發(fā)放、?？顚Ｓ??？祱@工療機(jī)構(gòu)日常運(yùn)營經(jīng)費(fèi)由區(qū)康園服務(wù)中心統(tǒng)籌，使用范圍包括區(qū)康園服務(wù)中心與工療站的裝修、無障礙改造、設(shè)施設(shè)備購置、水電費(fèi)、管理費(fèi)、評估費(fèi)、耗品購置、設(shè)備維修及折舊費(fèi)、其它辦公費(fèi)用、開展活動開支、工作人員培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、工作人員執(zhí)外勤、工作人員勞動保障等與工作有關(guān)支出等項(xiàng)目支出。

不符合本辦法各項(xiàng)資質(zhì)要求的康園工療機(jī)構(gòu)，其運(yùn)營經(jīng)費(fèi)暫緩撥付，待整改符合本辦法各項(xiàng)資質(zhì)要求后，予以撥付。

第九條　由各區(qū)制定工作人員薪酬方案，根據(jù)康園工療機(jī)構(gòu)人員配備標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合資質(zhì)、工作績效等內(nèi)容，可參照每人每年8.12萬元的標(biāo)準(zhǔn)配套經(jīng)費(fèi)，由區(qū)康園服務(wù)中心按崗位、職級制定薪酬標(biāo)準(zhǔn)及績效考核分配方案具體實(shí)施。此項(xiàng)費(fèi)用由各區(qū)財(cái)政統(tǒng)籌保障（在不低于上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，各區(qū)可根據(jù)實(shí)際情況對薪酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整）。

第十條　工療人員按20元/每人每天（以實(shí)際到康園工療機(jī)構(gòu)時(shí)間計(jì)算）標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職業(yè)訓(xùn)練津貼（用于伙食和交通補(bǔ)貼），費(fèi)用由市、區(qū)兩級財(cái)政按5：5分擔(dān)。

第十一條　各級殘聯(lián)會同相關(guān)部門對本辦法落實(shí)情況實(shí)施過程監(jiān)控、康復(fù)效果分析和社會效益評價(jià)，完善績效考核工作機(jī)制，提升康園工療機(jī)構(gòu)工作管理水平。

第十二條　各級殘聯(lián)、康園工療機(jī)構(gòu)等有關(guān)單位及個人，要自覺接受審計(jì)等部門的監(jiān)督檢查。在資金分配、使用管理過程中，存在違反規(guī)定分配或使用資金及其他濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊等違法違紀(jì)行為的，按照相關(guān)法律規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。

第十三條　本辦法自印發(fā)之日起施行，有效期5年?！稄V州市殘聯(lián)廣州市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)廣州市康園工療機(jī)構(gòu)及工療人員資助標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施辦法的通知》（穗殘聯(lián)規(guī)字〔2019〕3號）同時(shí)廢止。相關(guān)法律政策依據(jù)變化或有效期屆滿，根據(jù)實(shí)施情況依法評估修訂。

公開方式：主動公開